x-uni.com
регистрация / вход
сейчас на линии 24 чел.
x-uni.com
x-uni.com
 
Математика
Биология
Литература
Русский язык
ВИДЕО
Физика
Химия
История
Английский
 
ВИДЕО
 
 
регистрация / вход
сейчас на линии 24 чел.
Шпаргалка по управлению персоналом.

Жданова Т.С.

Шпаргалка по управлению персоналом.

1. Понятие «персонал организации». Сущность управления персоналом организации 5
2. Управление социально-трудовыми отношениями 5
3. Характеристика и задачи государственной системы управления трудовыми ресурсами 5
4. Задачи и функции института Федеральной службы по труду и занятости 7
5. Сущность и основы концепции управления персоналом в современных условиях 7
6. Составляющие концепции управления персоналом организации 7
7. Факторы, оказывающие воздействие на людей в организации 9
8. Принципы и методы управления персоналом 9
9. Характеристика системы управления персоналом организации и подразделений 9
10. Организационное проектирование 11
11. Принципы, характеризующие требования к формированию системы управления персоналом (УП) 11
12. Принципы, определяющие направления развития системы управления персоналом 11
13. Нормативно-методическое, правовое, делопроизводственное, информационное и техническое обеспечение формирования системы управления персоналом 13
14. Понятия системы управления персоналом 13
15. Основные понятия теории целеполагания системы управления организации 13
16. Функциональные подсистемы системы управления персоналом 15
17. Методы анализа, построения и совершенствования системы управления персоналом 15
18. Понятие и варианты организационной структуры службы управления персоналом 15
19. Централизация и децентрализация управления персоналом 17
20. Кадровая политика 17
21. Виды кадровых нововведений 17
22. Документы кадровой политики 19
23. Понятие стратегического управления персоналом 19
24. Факторы, определяющие кадровую стратегию..: 19
25. Японский опыт стратегии управления персоналом 21
26. Категории персонала управления 21
27. Понятие и концепции маркетинга персонала 21
28. Понятийный аппарат персонал-маркетинга 23
29. Кадровые технологии: содержание и структура 23
30. Маркетинговая информация в управлении персоналом 23
31. Факторы, влияющие на маркетинг персонала 25
32. Рынок труда. Определение потребности в персонале организации 25
33. Цели, задачи и характеристика кадрового планирования 25
34. Развитие кадровой работы 27
35. Функции подразделений по планированию кадровой работы в организации 27
36. Информация для кадрового планирования 27
37. Качественная потребность в персонале 29
38. Методы определения количественной потребности в персонале 29
39. Кадровые процессы и кадровые отношения 29
40. Нормы управляемости 31
41. Понятие найма персонала 31
42. Источники найма персонала 31
43. Отбор персонала. Этапы отбора персонала 33
44. Критерии и методы отбора персонала
45. Понятие рабочего места. Анализ и описание работы и рабочего места 33
46. Методы анализа работы 35
47. Содержание описания работы 35
48. Деловая оценка персонала. Цели деловой оценки персонала 35
49. Организационная процедура проведения деловой оценки персонала 37
50. Роль линейного руководителя при проведении деловой оценки 37
51. Классификация показателей деловой оценки. Методы деловой оценки персонала 37
52. Понятие аттестации персонала. Содержание этапов проведения аттестации 39
53. Сущность, цели и управление профессиональной ориентацией 39
54. Понятие трудовой адаптации. Виды адаптации персонала 39
55. Направления адаптации персонала. Условия успешной адаптации персонала 41
56. Этапы процесса адаптации 41
57. Сущность системы непрерывного обучения персонала 41
58. Отдел обучения персонала 43
59. Методы обучения персонала. Классификация форм повышения квалификации 43
60. Понятие карьеры и личностных ориентации. Управление карьерой 43
61. Виды карьеры 45
62. Этапы деловой карьеры. Содержание и этапы служебно-профессионального продвижения персонала 45
63. Ротация кадров 45
64. Работа с кадровым резервом. Планирование кадрового резерва 47
65. Понятие мотивации. Основные теории содержания и процесса мотивации 47
66. Мотивы и стимулы 47
67. Модальная типология мотивации 49
68. Формы и системы оплаты труда персонала и руководителей 49
69. Государственное регулирование оплаты труда 49
70. Конфликты в организации. Типичные причины конфликтов 51
71. Виды конфликтов 51
72. Роль руководителя в разрешении конфликтов 51
73. Управление конфликтами 53
74. Сущность и природа стресса. Факторы стресса на работе 53
75. Методы нейтрализации стрессов 53
76. Сущность и содержание организации труда. Научная организация труда 55
77. Направления реализации трудового потенциала работника 55
78. Особенности управленческого труда
79. Оценка деятельности подразделений управления персоналом 57
80. Показатели эффективности деятельности подразделений управления персоналом 57
81. Оценка текучести кадров и абсентизма 57
82. Оценка, базирующаяся на обзоре мнений 59
83. Характеристика экономической и социальной эффективности совершенствования управления персоналом 59
84. Расчет экономической эффективности организационных проектов совершенствования системы управления персоналом 59
85. Расчет затрат, связанных с совершенствованием управления персоналом 61
86. Принципы государственной службы 61
87. Права и обязанности государственного служащего 61
88. Прием на государственную службу и ее прекращение 63
89. Высвобождение персонала 63
90. Этика деловых отношений 63

Скачать бесплатно на сайте dwl.alleng.ru

Предложения интернет-магазинов

Шпаргалка: Управление персоналом

  Издательство: Окей-Книга, 2013 г.  Серия: Скорая помощь студенту

Цена: 24 руб.   Купить

Настоящее издание представляет собой учебное пособие, подготовленное в соответствии с Государственным образовательным стандартом по дисциплине «Управление персоналом». Материал изложен кратко, но четко и доступно, что позволит в короткие сроки успешно подготовиться и сдать экзамен или зачет по данному предмету. Издание предназначено для студентов высших учебных заведений.


Шпаргалка по управлению качеством

  Издательство: Норматика, 2012 г.  Серия: Шпаргалка

Цена: 28 руб.   Купить

В пособии даны ответы на все основные экзаменационные вопросы по данной дисциплине, предусмотренные Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования. Кратко и понятно изложено самое главное, что необходимо знать студенту для успешной сдачи экзамена. Пособие, адресованное студентам высших и средних образовательных учреждений, поможет им подготовиться к экзамену в предельно сжатые сроки.


Шпаргалка по антикризисному управлению

Автор(ы): Фирсова Анна Александровна   Издательство: Кнорус, 2011 г.

Цена: 24 руб.   Купить

Издание содержит вопросы экзаменационных билетов по учебной дисциплине "Антикризисное управление". Данное пособие не является альтернативой учебнику, но станет незаменимым помощником для студентов в закреплении изученного материала при подготовке к сдаче зачета и экзамена.


Шпаргалка по английскому языку

Автор(ы): Грицай Елена Алексеевна   Издательство: Феникс, 2016 г.  Серия: Библиотека школьника

Цена: 58 руб.   Купить

Шпаргалка содержит основные сведения по всем разделам английской грамматики. Наглядное и структурированное изложение материала поможет быстро найти и усвоить необходимую информацию. Шпаргалка будет полезной при подготовке учащихся к занятиям, проверочным работам, экзаменам, вступительному ЕГЭ. Рассчитано на школьников, выпускников, абитуриентов, учащихся колледжей, школьных учителей. 6-е издание.

ПЕДСОВЕТ / ФОРУМ

Новости образования

Новости науки

флаг италииX-UNI рекомендует репетитора итальянского языка: yuliyavenezia (Скайп).

Репетитор по Скайпу без посредников

Неограниченная аудитория, свободный график. Начните свой бизнес здесь!